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Fenêtre d'application et zoom
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Compatible avec
+ HyperFrames- Claude Code
- Codex
- Cursor
- et 3 autres
Programme d'ambassadeurs salariés sur LinkedIn v1.0.0
Utilisez cette ressource pour lancer et piloter un programme de publication de l'équipe sur LinkedIn
Nouveau
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Gratuit
Installer avec la CLI
Dans un terminal, depuis le dossier voulu :
npx --yes palatekit@latest install linkedin-employee-advocacySans option, la skill va dans ~/.agents/skills/ ; ajoutez --agent claude-code (ou codex, cursor…) pour viser un agent.
Première fois : connectez la CLI avec
npx --yes palatekit@latest loginL'agent bâtit un plan de lancement sur 14 jours adapté à la taille de votre équipe et à votre objectif. Il définit le circuit d'idéation, la cadence réaliste par personne, ce que le marketing relit ou non, et les indicateurs à suivre. Vous obtenez un modèle de fonctionnement prêt à présenter à l'équipe.
Choisie surtout par
Mise à jour le 2 novembre 2026
Aperçus
Caractéristiques
- Fonctionne dans
- Guides d'installation
- Génère avec
- Le modèle de votre agent
- Licence
- MIT
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Compatible avec+ HyperFrames- Claude Code
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- Cursor
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Ce que vous obtenez
- SKILL.md traduit en français : principes, repères chiffrés, plan de 14 jours, gouvernance, mesure du ROI
- references/advocacy-principles.md : les quatre principes avec exemples
- references/team-cadence-matrix.md : cadence selon le rôle et l'ancienneté
- references/governance-playbook.md : quoi relire, quoi laisser libre, délai de relecture
Pour qui
- Vous dirigez une équipe marketing ou commerciale et voulez qu'elle publie sur LinkedIn
- Votre équipe publie déjà, mais de façon irrégulière ou hors marque
- Vous devez montrer le retour sur investissement du programme à votre direction
Pas pour qui
- Planifier le calendrier d'une seule personne
- Rédiger les posts eux-mêmes
- Publier automatiquement sur les comptes des salariés
Étiquettes
- advocacy
- équipe
- marketing
- social selling
À propos
Vous dites
« Prépare le lancement d'un programme d'ambassadeurs LinkedIn pour mon équipe de 8 commerciaux, avec un objectif de rendez-vous qualifiés. »
Skill publiée par sergebulaev sous licence MIT, traduite par PalateKit.
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Prérequis
- À préparer
- La taille de l'équipe et votre objectif (portée, pipeline, recrutement) et Vos règles de marque existantes
Comment l'utiliser
- Copiez le dossier du skill dans le dossier de skills de votre agent.
- Indiquez la taille de l'équipe, l'objectif, la situation actuelle et vos contraintes de marque.
- Présentez à l'équipe le plan de 14 jours et le tableau d'indicateurs produits.
Aperçu du contenu
Fichiers
- LICENSE1,1 Ko
- NOTICE-PALATEKIT.md0,5 Ko
- references/advocacy-principles.md3,5 Ko
- references/governance-playbook.md5,5 Ko
- references/team-cadence-matrix.md3,8 Ko
- SKILL.md7,5 Ko
Origine et licence
Modifié par PalateKit
- Auteur
- sergebulaev
- Source
- github.com/sergebulaev/linkedin-skills/tree/8f8bc4b40a2d5419b2dcf898772b85712cfbdf41/skills/linkedin-employee-advocacy
- Licence
- MIT
Notice
Version modifiée de « linkedin-employee-advocacy » (sergebulaev, MIT) : traduction française et fiche par PalateKit.
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Questions fréquentes
Les chiffres cités (8 fois plus d'engagement, etc.) sont-ils vérifiés ?
Ce sont les repères de l'auteur, sans sources dans le dossier. Utilisez-les comme ordres de grandeur et comparez-les à vos propres résultats.
Le skill cite d'autres skills LinkedIn. Sont-ils nécessaires ?
Non. Ils sont mentionnés pour la suite (rédaction, profil, planning) ; le plan de lancement et la gouvernance fonctionnent seuls.